Prefeito Jesus Chedid concede maior reajuste salarial aos funcionários públicos municipais nos últimos anos
Reajuste salarial será de 21% e vale-alimentação passará para R$ 700,00
O Prefeito Jesus Chedid sancionou nesta sexta-feira (21/01), a Lei Complementar 930/21, que concede reajuste salarial de 21% aos funcionários públicos municipais. Além da adequação salarial, os servidores terão aumento de 34% no vale-alimentação, que passará a R$ 700,00, bonificações das festividades da Páscoa, do Dia do Funcionário Público Municipal e do Natal, e direito a três faltas abonadas. Esse é o maior reajuste salarial aos funcionários públicos nos últimos anos.
“É com muita alegria que anunciamos o aumento salarial de 21% para todos os funcionários públicos, a partir do dia 1º de maio. Também será concedido o reajuste de 34% no vale-alimentação, chegando a R$ 700 por mês. Parabenizo a nossa equipe de trabalho para concedermos esse reajuste justo e tão sonhado pelo funcionalismo público”, afirmou o Prefeito Jesus Chedid. “A atualização dos valores salariais e do vale-alimentação permite a recuperação do poder de compra dos servidores, dentro da capacidade orçamentária do município, buscando, também, assegurar a prestação de serviços públicos de qualidade à população”, completou o Prefeito.
Ficou estabelecido o reajuste de 21%, aplicados sobre os salários praticados em abril de 2022, a todos os servidores públicos municipais, a partir de 1º de maio de 2022. Também foi concedido reajuste de 34% do crédito no vale-alimentação, que passará para R$ 700,00. Além disso, a Prefeitura concederá a todos os servidores públicos municipais, ativos, inativos, aposentados e pensionistas, inclusive aos comissionados, alimentos alusivos às festividades da Páscoa (R$ 50,00), do Dia do Funcionário Público Municipal (R$ 50,00) e do Natal (R$ 100,00) por servidor. Por fim, será mantido o benefício das faltas abonadas para o exercício de 2022, salientando que os servidores municipais serão beneficiados com três faltas abonadas para o período de 1º de janeiro a 31 de dezembro de 2022.
A correção salarial e do vale-alimentação não ocorria desde 2019 por força da Lei Federal nº 173/2020, que congelou qualquer tipo de aumento e a concessão de benefícios devido ao enfrentamento da pandemia de Covid-19.
MAIOR CORREÇÃO SALARIAL DOS ÚLTIMOS ANOS
O reajuste salarial de 21% é o maior dos últimos anos. Confira:
2011 – 6,5%
2012 – 5,5%
2013 – 6,59%
2014 – 6,65%
2015 – 8,17%
2016 – 0,0%
2017 – 4,5%
2018 – 3% e 19,61% no vale alimentação
2019 – 4,58%
2020 e 2021 – impedido aumento por força da Lei Federal 173/2020
2022 – 21% no salário e 34% alimentação
